Piloter une équipe dans un secteur aussi exigeant que celui de la cosmétique, du parfum et du luxe nécessite une vision claire, des compétences polyvalentes et une grande passion pour l'humain. Emilie occupe ce poste, qu’elle décrit comme une « double casquette » chez TAKOMA, mélangeant gestion d’équipe et développement commercial, compétences de manager et de formatrice. Découvrez son parcours dans cet épisode.