Il est temps de dire adieu à notre culture de le “fausse formation”.
Vous savez, celle qui nous impose de nous former et qui nous donne tout, sauf envie de le faire.
Tombé dans l’univers de la formation en 1994, 30 ans plus tard, Yannig Raffenel en est toujours aussi passionné — peut-être même plus. Président de EdTech France, Co-Président du Learning Show grâce auquel il organise chaque année un “Show” pour explorer le futur de l’apprentissage… Yannig dédie tout son temps à une chose : redorer le blason de la formation et en montrer toute sa puissance.
Comment donner envie aux apprenant·e·s de se former ? Comment penser une formation pour qu’elle soit vraiment efficace ? Comment se dé-formater de notre vision de l’apprentissage et de la formation en entreprise ? Quel est le rôle des managers dans la formation ? Fort de ses années d’expérience, dans ce nouvel épisode de Learning By Doing, Yannig nous livre tous ses meilleurs conseils et met en lumière la puissance de la formation.
Bonne écoute !
À très vite,
Prenez soin de vous !
Plus d'info :
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Déroulé de l’épisode :
0'00 : Intro
1’23 : Présentation de Yannig Raffenel et de son parcours.
5’01 : Quelques exemples de sujets sur lesquels il a travaillés.
8’51 : Que regarde-t-il dans les organisations quand il réalise un audit ?
12’12 : Comment imaginer une formation ?
19’27 : Comment donner envie aux apprenant·e·s de suivre une formation ?
27’24 : Comment se déformater de notre vision de l’apprentissage ?
31’29 : Ses engagements associatifs.
41’39 : Comment Yannig se forme-t-il au quotidien ?