Description

Maxime BARBIER se décrit comme un entrepreneur.

Le jour de notre entretien était le 1er jour de sa nouvelle vie, il se disait à l’aube d’une nouvelle aventure. Car pour Maxime la vie est faite d’aventures que l’on décide. Et si il existe un individu qui décide de sa vie, c’est bien lui !


Maxime établit des listes d’envies qu’il partage et se lance des défis pour lesquels il se donne les moyens d’y arriver.

Dans cette conversation il nous livre les clefs et sa méthode pour aboutir à la réalisation de ces challenges.

Nous avons parlé de l’importance d’identifier le WHY, le pourquoi, qui est essentiel à la motivation.

Nous avons parlé de collaboration, de mesure, de volonté et bien d’autres clefs de sa réussite.


Maxime cherche à devenir une meilleure version de lui-même.

Suivez-le sur les réseaux sociaux, il y est très présent puisque il partage avec générosité ses réflexions et agissements.

 

Bonne écoute !


(Notes et références de cet épisode sur http://humanlx.com/entrepreneur2)



Talents Précieux : le podcast de la Réussitologie©, l’art des comportements de la réussite

Talents Précieux a pour ambition d’illustrer la mise en oeuvre des comportements qui mènent aux succès, dans le contexte professionnel, à travers le témoignage d’un invité différent à chaque épisode.

Qu’il soit Entrepreneur, Dirigeant de société, Cadre, Médecin, Religieux, Enseignant, Artiste, Artisan…, nous cherchons à révéler:

– les types de comportements gagnants (curiosité, audace, agilité, collaboration) qui lui permettent de réussir dans sa mission 

– l’alignement des planètes qui favorise la mise en oeuvre de ces comportements, 

– les conseils que l’on peut en tirer pour réussir au travail.


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Talents Précieux est conçu et produit par Human Learning eXpedition.

Co-fondé par Amélie Dagues et Perrine Corvaisier, Human Learning eXpedition ou HLX, est un cabinet de conseil et de coaching qui accompagne les organisations dans la réussite durable de leurs transformations et les individus dans leurs réussites professionnelles en cultivant les comportements qui mènent aux succès.


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